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Trouble
労働
創業株主です。代表取締役が仕事をしません。
訴額:未設定
代表取締役が仕事をしないため経営が滞っています。幸い顧客数が多くないため顧客へ損害を与えているといったことはないのですが、会社の成長がストップしてしまっています。
「是非代表をやらせてください!」と言ってきたにもかかわらず、わずか3ヶ月ほどで「やっぱりやめたいです」とのこと。結局この3ヶ月は業務をほとんどストップして、私が研修をしていましたので利益が生まれていません。
あまりにも無責任で腹が立っているのですが、こういったケースでは会社が本来得られた利益について損害賠償を請求できるものなのでしょうか?
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